اضغط / للبحث من أي صفحة، وEsc للإغلاق

يبدو أن مانع الإعلانات مفعّل

الإعلانات تساعدنا على إبقاء جميع الحاسبات مجانية. عطّل مانع الإعلانات لهذا الموقع ثم أعد الفحص للمتابعة.

في متصفح Brave اضغط أيقونة الأسد في شريط العنوان، ثم عطّل Shields لهذا الموقع. في بقية المتصفحات افتح إضافة حجب الإعلانات واختر السماح بالإعلانات على هذا الموقع.

حاسبة مدة الإشعار

حدد تاريخ تقديم الاستقالة أو الإشعار ومدته لتعرف آخر يوم متوقع في العمل وقيمة بدل المدة اختياريًا.

المدخلات

أدخل بياناتك

عبّئ الحقول التالية، ثم اضغط «احسب» لعرض نتيجتك.

يوم
ر.س

راجع نوع عقدك ونص الإشعار والموارد البشرية قبل الاعتماد.

دليل سند · المال والتخطيط

افهم حاسبة مدة الإشعار قبل أن تعتمد الرقم

دليل عملي يجمع لك طريقة الاستخدام، منطق الحسبة، المثال، والخطوة التالية في مكان واحد.

صورة تحريرية توضح مجال المال والتخطيط
رقم أوضح، قرار أهدأالحسبة بداية الفهم وليست نهاية القرار.
المسار المختصر

ثلاث خطوات توصلك للنتيجة

01

جهّز البيانات

تضيف الأداة عدد أيام الإشعار إلى تاريخ التقديم وتحسب قيمة المدة على أساس 30 يومًا للمقارنة.

02

راجع طريقة الحساب

آخر يوم = تاريخ الإشعار + المدة. بدل المدة = الأجر ÷ 30 × الأيام.
03

قارن بمثال

إشعار 30 يومًا من 1 مايو يعطي آخر يوم متوقع 31 مايو.

مراجعة فريق تحرير سندآخر مراجعة: 2026-09-26
المصدر الرسمي الأساسي

وش تحسب لك؟

تضيف الأداة عدد أيام الإشعار إلى تاريخ التقديم وتحسب قيمة المدة على أساس 30 يومًا للمقارنة.

الحسبة ببساطة

آخر يوم = تاريخ الإشعار + المدة. بدل المدة = الأجر ÷ 30 × الأيام.

مثال سريع

إشعار 30 يومًا من 1 مايو يعطي آخر يوم متوقع 31 مايو.

متى تفيدك؟

  • تخطيط الانتقال
  • تقدير بدل الإشعار

الأسئلة الشائعة

هل تحسم العطل؟

تعتمد التفاصيل على العقد والنظام؛ الأداة تضيف أيامًا تقويمية.

مراجع للتحقق

هذه المصادر تساعدك على التحقق من القواعد والمبالغ الحالية؛ قد تبسّط الحاسبة بعض الحالات.

حاسبات ذات صلة